보지 않는 세 가지, 보는 두 가지
저장소의 모집 안내에는 간단명료하게 적혀 있습니다:
우리는 985나 211을 중요하게 보지 않고, 전공과 학년 석차도 보지 않으며, 오로지 업무 능력과 잠재력으로 선발합니다. 우리는 STEM 분야에서 여성의 잠재력을 믿고, 인턴 정원의 최소 30%를 여성 지원자에게 배정합니다.1
지원 방법
- 이메일: wuwei@rv2036.org (吴伟 선생)
- 제목: “포지션 번호 - 이름 - 휴대폰 번호 - 학교”, 졸업한 경우 학교 대신 “파트타임”
- 본문: 300자 이내, 지원 직무와 관련된 자기소개
- 첨부: PDF 이력서(PDF 이력서가 없는 메일은 회신을 보장하지 않습니다)
- 포지션 목록: 저장소의
open-internships.md
포지션 번호가 말하는 것
번호 접두어는 바뀝니다. 그 번호가 기록하는 것은 어느 조직이 어느 해에 연 포지션인지입니다:
- 현재 모집 중인 것은
K181–K185(openEuler 로봇 패키지 유지보수, openKylin 임바디드 AI, RT-Thread, FlagOS RISC-V, RISC-V 로봇)이며, 설명마다 “본 포지션은 오색석 프로젝트의 일부입니다”라고 적혀 있습니다; - 같은 페이지에
H177/H178(임바디드 AI 하드웨어, AI 알고리즘 배포),E17x(ECOS와 “一生一芯” 관련),BJ45/BJ18(컴파일러와 MLIR 방향)도 있습니다; - 더 아래에는 “과거 포지션(더 이상 인턴을 모집하지 않음)” 절이 통째로 있고, 그곳에 이미 닫힌 120개의 포지션이 있습니다 — V8, Gem5, Gentoo, Arch, Aya부터 해체된 여러 소팀까지.
그 절 자체가 이 저장소의 역사입니다. 번호는 지워지지 않습니다. 그 안에 머물렀던 사람들이 아직 있기 때문입니다.
기준
기본 기준은 LV2입니다: git으로 팀 협업을 할 수 있고, 일주일 안에 멘토가 낸 개발과 테스트를 완료할 수 있으며, Linux 명령줄을 능숙하게 쓸 수 있어야 합니다. 우리는 보통 LV0과 LV1은 뽑지 않습니다.
이미 LV3(버그나 crash를 독립적으로 분석할 수 있음)라면 축하합니다. 오색석 프로젝트 후보자 풀의 진입선에 도달했습니다. LV4(모듈 단위 개발을 독립적으로 맡고, 상급자의 오류를 지적할 수 있음)는 정규직 offer와 양성 트랙의 진입선입니다.2
인턴십 외의 세 가지 길
- RSS로 포지션 업데이트 구독: 이 사이트 <{{ "rss.xml" | absURL }}>, 또는 저장소를 직접 watch;
- 개발보드 표류: 보드가 없는 사람은 먼저 한 장을 신청할 수 있습니다 —
rv2036/riscv-board-wandering; - 공개 무료 강좌: 전 분야 RISC-V 기술 강좌, 누구나 배울 수 있습니다(오색석 프로젝트의 초석 중 하나).
지금 지원하지 않더라도
첫 디딤돌을 찾고 있는 누군가에게 이 사이트를 전해 주셔도 좋습니다. 이 저장소가 9년 동안 해온 일은 본질적으로 낯선 사람을 contributor로 바꾸는 그 작은 한 걸음입니다 — 그리고 그 한 걸음에는 보통 이미 이 길을 걷고 있는 사람의 한마디가 필요합니다.