当サイトの内容はどのライセンスで公開しているか
CC BY-SA 4.0（表示 — 継承 4.0 国際）。
ここには明確にしておくべき細部があります。口頭ではよく「リポジトリは CC BY」と言われますが、リポジトリの LICENSE ファイルは実際には Attribution-ShareAlike 4.0 International —— つまり CC BY-SA 4.0 で、「同じ条件で共有」という条項が一つ多いものです。当サイトの本文はこのリポジトリからの改変・抜粋を多く含むため、当サイトも CC BY-SA 4.0 で公開します（より緩い CC BY 4.0 ではなく）、整合を取っています。当サイトの文章を転用する際は「weloveinterns.org」と表示し、同じライセンスを引き継いでください。1
素材はどこから来て、どう扱っているか
- 図表はすべて自前で描画：トップページと五色石ページの「支援体系の閉環図」は当サイトが SVG で描いたもので、構造は CCF 講演の第 44 ページを参照しており、スクリーンショットも原図の転載もしていません；
- 第三者の画像も Web フォントも使いません：favicon は自前の SVG、フォントはシステムフォントスタックです；
- 全文転載はしません：WeChat 公式アカウントの記事、講演資料、論文はいずれも要点の要約と短い引用にとどめ、原文へのリンクを添えます；
- データの引用は結論を超えない：論文と調査は公開要旨にある統計的な結論（定義と時点を含む）だけを引用し、その結論の適用範囲を明記します —— たとえばスタンフォードの論文の著者自身が、結論を「因果推定ではなく記述的な指標」と位置づけています；
- 講演資料の扱い：二つの講演 PDF は著者本人が当サイトに提供したもので、講演者本人の見解の要約にのみ使用します；
- 人名と推薦：インターンの項目はリポジトリで「本人が同意したか本人が PR を出した」公開内容のみを採録し、推薦番号は甲辰計画の公開リポジトリへ直接リンクします。
引用リスト
本文中の角標番号の順に並んでいます。各行の「用法」欄は当サイトがどう使ったか、「許可」欄はその素材の著作権の状態と当サイトのコンプライアンス上の扱いを説明します。
- [1]
weloveinterns 仓库
用法：当サイトの物語、年表、数字の一次情報源（git 履歴、各 md ファイル）。当サイトの内容も同じく CC BY-SA 4.0 で公開しています。
ライセンス：CC BY-SA 4.0 リポジトリの LICENSE ファイルは「Attribution-ShareAlike 4.0 International」です。
- [2]
甲辰计划「五色石工程」启动：十年育匠，打造 RISC-V 全球开源领袖梯队
用法：五色石プロジェクトの趣旨、三つの目標、四段階のマイルストーン、准入基準の唯一の権威ある出典。
ライセンス：版权归甲辰计划所有；本站仅作要点转述与短引，标注出处并链接原文，不转载全文与版式。
- [3]
Jiachen Project 官网（RISC-V Prosperity 2036）
用法：甲辰計画のビジョン、使命、組織のあり方の引用元。
ライセンス：站点内容版权归甲辰计划；本站仅引用其公开表述并链接。
- [4]
甲辰计划 Blog（项目与活动公告索引）
用法：開発ボード漂流、募集枠の公開、メンバー参加など、年表上の出来事の索引元。
ライセンス：同上；仅链接与转述标题。
- [5]
甲辰计划顶尖人才识别互认体系（jiachen-builders-network）
用法：優秀なインターンの項目にある「甲辰人材推薦」の番号とリンク。
ライセンス：仓库公开可查；背书编号 0 由主理人自签。
- [6]
RISC-V 闲置开发板随缘漂流活动
用法：支援体系の「開発ボード漂流」の節の説明。
ライセンス：仓库公开可查；规则与积分机制以仓库说明为准。
- [7]
甲辰计划：为了 RISC-V 软件生态的繁荣（CCF 开源软件大会演讲，56 页）
用法：「人材養成支援体系：徐々に形成」五件セットの構造、甲辰計画の目標数字（メンバー組織、枠とインターンの規模）はこの講演から。
ライセンス：作者自有材料，由作者提供本站使用。
- [8]
这是最坏的时代，这是最好的时代（2026 QEMU 训练营开营仪式发言，55 页）
用法：「最初の機会、最初の踏み石が足りない」という表現、五色石プロジェクトの位置づけと目標のページ。
ライセンス：作者自有材料，由作者提供本站使用。
- [9]
Canaries in the Coal Mine? Six Facts about the Recent Employment Effects of Artificial Intelligence（2026 年 8 月更新版）
用法：22–25 歳の AI 高露出職業における雇用ギャップの定量的根拠（19%、-11% と +10%、採用の鈍化が主）。
ライセンス：论文版权归作者；本站仅引用其公开摘要中的统计结论并给出链接，不复用图表。
- [10]
Labor market impacts of AI: a new measure and early evidence
用法：「高露出職業では体系的な失業率の上昇は見られないが、若年労働者の採用は鈍っている」というより慎重な判断。
ライセンス：Anthropic 研究页面版权归 Anthropic；本站转述结论并链接。
- [11]
2025 Stack Overflow Developer Survey — AI
用法：回答者の 84% が AI ツールを利用中または利用予定、プロ開発者の 51% が毎日利用。
ライセンス：调查数据由 Stack Overflow 公开发布；本站引用百分比数字并链接。
- [12]
2026 届全国普通高校毕业生规模预计 1270 万人（教育部数据）
用法：「同世代の競争規模」の背景データ。前年同期より 48 万人増。
ライセンス：新闻稿版权归原媒体；本站引用数字并链接。
- [13]
Harrison Chase（LangChain）关于编程 AI 改变产品开发流程的公开帖
用法：「コードが安くなり、ボトルネックが実装からレビューへ移る」という業界の観察。
ライセンス：社交媒体帖文版权归作者；本站仅转述观点并链接，不复制原文。
- [14]
关于「PLCT 实验室」品牌退役的说明
用法：2025 年 12 月の PLCT ブランド退役という年表上の出来事。
ライセンス：版权归作者；本站仅引用事实并链接。
- [15]
甲辰计划主理人发起开源实习生联合招聘培养项目（启动通告）
用法：共同募集・養成プロジェクトの始動告知。当サイトのブログ《甲辰計画の主宰者がオープンソースインターン共同募集・養成プロジェクトを始動》はその全文訳と三年後の注です。
ライセンス：版权归甲辰计划所有；**全文转载已获作者授权**（作者即本仓库主理人）。转载保留原文文字，不搬运原文图片与排版。
- [16]
甲辰计划公众号文章索引（rv2036-website 的 third-party-news.md）
用法：ある公式アカウント記事の公開日と正式タイトルの照合（たとえば始動告知は 2024-06-09 に記録されている）。
ライセンス：仓库内容版权归甲辰计划；本站仅用其作为文章日期与标题的核对依据，并链接。